Por qué las mujeres son tan envidiosas en el trabajo

[Coralinex]

Yo he notado mucha envidia en trabajos donde ganas aparte de tu sueldo una comisión por las ventas. Ahí es donde mas malas personas me he encontrado y ni si quiera disfrazan su envidia y rencor ya que se les nota en cómo te miran y los comentarios por lo bajo que hacen.

Y sí, especialmente en sectores donde hay mas trabajo femenino.

 

[VioletaDV]

Mis mayores y peores infiernos en el trabajo, mayormente, han venido de parte de hombres, así que lo siento, pero no comparto tu percepción.

 

[Olivilla]

Now es solo en el trabajo pri.

Las mujeres en general somos envidiosas y eso se aplica a todos los ámbitos de nuestra vida.

El tema con los hombres es que hay dos tipos, los que saben ser sibilinos (lo que normalmente se asocia a un comportamiento más femenino pero más calculado) y los que son más burros. Generalmente los que son más sibilinos tienen detrás de si una ristra de cadáveres para llegar al puesto más alto (o más cómodo) que puedan y pueden muchas veces empujar a mujeres de tendencia más neurótica (o que están asustadas por qué simplemente quieren comer) a que presionen a compañeros que son eficientes o presentan alguna amenaza.

En resumen, las mujeres actúan mal en el trabajo por el miedo a la carencia y los hombres por tener más o llegar más allá, pero ambos simplemente buscan eliminar competencia.

En general, las relaciones humanas parecen sencillas, pero cambian a cada momento y es un ajedrez bastante complicado. Aunque es muy interesante de observar desde fuera.

 

[Belyblas]

Now es solo en el trabajo pri.

Las mujeres en general somos envidiosas y eso se aplica a todos los ámbitos de nuestra vida.

No sabes cuánto te quiero, pri.
El ejercicio de consciencia y racionalidad que hay que hacer en la adolescencia a ese respecto, me parece un punto BÁSICO en la madurez de una mujer.

Para luego no ser una maruja amargada y hacerle bulling a las jóvenes y/o atractivas del equipo. Las empresas mayoritariamente femeninas suelen ser un infierno en ese tema.

NUNCA, NEVER, JAMÁS he visto que a una mujer obesa o minusválida se le haga ni la décima parte de bulling que se le hace a una chica joven y mona.

Más de cuatro no hubiesen entrado en relaciones tóxicas si no estuviesen acostumbradas a tanta pullita, tanto " te lo digo por tu bien", y tanto dejarlas de lado por parte de sus propias amigas y familiares desde la adolescencia.

La guapofobia femenina es el elefante en la habitación, el obstáculo insalvable, cuya existencia se niega.

 

[Arabelle]

Yo me he encontrado más mujeres así pero porque he trabajado con bastantes más mujeres que hombres, así que estadísticamente tiene que ser así.
Pero algún hombre me he encontrado cabrón y son iguales.

Yo lo que creo es que esa mujer tiene mucha inseguridad dentro, seguramente relacionada con tu titulación, y por eso lo repite tanto.
Quizás no se la pudo sacar porque no tenía dinero, porque no le di la nota... Por lo que sea y ahora te lo rebota a ti.

A mi me ha pasado alguna vez. Que se cabrean porque tengo una carrera, personas aleatorias, y yo creo que es por eso, es un problema consigo mismas.



Ya sé que este "truco" que voy s poner no funciona siempre, a veces porque la persona es demasiado odiosa y otras veces porque una misma no tiene ganas o fuerzas para hacer el ejercicio mental que supone pero yo que suelo hacer es pensar en las motivaciones de la persona:
- que le habrá pasado a esta persona para ser así? Porqué será tan gilipollas? Que mal tiene que llevar dentro para tener que regodearse en hacerme daño a mi? Le estará pasando algo en casa?


Y así, consigo que en vez de rabia me de pena. Y si me dan pena lo que dicen no me afecta tanto. Y muchas veces hay cambio de actitud por mi parte

Además de que el truco a veces es verdad, hay mucha gente que está pasando un mal momento y se vuelve odioso por un tiempo. Esto no significa que tu la tengas que aguantar, por supuesto, pero a mí se me hace más llevadero aguantarlos si sé que están así porque tienen a su madre en casa porque tiene 90 años y la tienen que cuidar y su único desahogo es el trabajo o porque a su marido le acaban de diagnosticar un cáncer.

Es como lo de perdonar y liberarte, cuando dicen no perdones por el otro, perdona por ti. Pues en este caso igual, no intentes empatizar por el otro, inténtalo por ti, para tener paz mental.

 

[Laurana]

Se borde cuando venga a revisarte el trabajo una compañera no tiene porque revisarte nada.

Hace años habia una venezolana así en mi departamento que para más inri era nueva!

No se porque los venezolan@s en general en el mundo informática y consultoría suelen ser como el tipo del video "Corporativo" de pantomina full como muy corporativos, esforzados y cansinos que se creen que van a heredar la empresa.

Me ha gustado lo que ha dicho una prima antes del miedo a la carencia, seguramente sean así por venir de un país pobre y tener miedo a no tener dinero y querer conservar lo que han logrado en España.

Bueno pues la chica esta tras llevarse algún "y a ti que más te da?" o un "no es asunto tuyo" se relajo bastante con su manía de creerse coordinadora o algo.

Otra cosa es que la Op sea la nueva en el trabajo ahí por desgracia si que puede quedar mal no dejarse supervisar un poco por la gente que lleva ahí tiempo

 

[blanca]

Quizás sea porque deben ser muy desgraciadas en su vida privada.

 

[M.Cara]

Yo me he criado en un sector muy masculinizado y trabajo en uno que también lo es aunque más moderno y creo que envidiosos los hay de todos los sexos... pero entre ellos.

Voy a intentar explicarme bien porque no quiero ofender a nadie: un hombre en un puesto de poder rara vez se va a sentir amenazado por ti o te va a considerar a su altura así que si arremete contra ti no va a ser por envidia sino por otros motivos. A ti te envidian otras mujeres, al que han ascendido a director de Hardware le envidian otros que podrían haber ocupado su puesto.

También te digo que cuando te vengan muy mal dadas, como acoso sexual en el trabajo, por ejemplo, las únicas con las que quizás puedas contar sea otras mujeres, especialmente si tienen perspectiva de género. Los hombres, aunque te puedan admirar por el motivo que sea, se van a alinear entre ellos.

En resumen, que esto es como si una persona de color cree que las personas de color son más envidiosas, no, es que los blancos no te envidian y no convives con su envidia.

 

[Roman Holiday]

No me ha ocurrido específicamente por mi tipo de trabajo, me llevo bien con mujeres y hacer equipo es mi estado natural, pero me cuentan cada cosa q tela en cuanto a toxicidad y envidia malsana.

A veces leo a este tipo q aunque muy kamikaze dice cosas interesantes en cuanto a la importancia de los roles y demás…

 

[Brisky]

Pos anda que no hay tios así tambien. De estos que son mosquitas muertas.

Menos.

Las mujeres en el puesto de trabajo pueden ser mucho más insidiosas y rebuscadas y envidiosas, y más liantas también.

Soy mujer, persona formal, competente y cero problemática. Pues me las he tenido que ver con arpías de una maldad e hijoputism. de impresión. Malas hasta la naúsea.

 

[ValentineWiggins]

Yo me he encontrado más mujeres así pero porque he trabajado con bastantes más mujeres que hombres, así que estadísticamente tiene que ser así.
Pero algún hombre me he encontrado cabrón y son iguales.

Yo lo que creo es que esa mujer tiene mucha inseguridad dentro, seguramente relacionada con tu titulación, y por eso lo repite tanto.
Quizás no se la pudo sacar porque no tenía dinero, porque no le di la nota... Por lo que sea y ahora te lo rebota a ti.

A mi me ha pasado alguna vez. Que se cabrean porque tengo una carrera, personas aleatorias, y yo creo que es por eso, es un problema consigo mismas.



Ya sé que este "truco" que voy s poner no funciona siempre, a veces porque la persona es demasiado odiosa y otras veces porque una misma no tiene ganas o fuerzas para hacer el ejercicio mental que supone pero yo que suelo hacer es pensar en las motivaciones de la persona:
- que le habrá pasado a esta persona para ser así? Porqué será tan gilipollas? Que mal tiene que llevar dentro para tener que regodearse en hacerme daño a mi? Le estará pasando algo en casa?


Y así, consigo que en vez de rabia me de pena. Y si me dan pena lo que dicen no me afecta tanto. Y muchas veces hay cambio de actitud por mi parte

Además de que el truco a veces es verdad, hay mucha gente que está pasando un mal momento y se vuelve odioso por un tiempo. Esto no significa que tu la tengas que aguantar, por supuesto, pero a mí se me hace más llevadero aguantarlos si sé que están así porque tienen a su madre en casa porque tiene 90 años y la tienen que cuidar y su único desahogo es el trabajo o porque a su marido le acaban de diagnosticar un cáncer.

Es como lo de perdonar y liberarte, cuando dicen no perdones por el otro, perdona por ti. Pues en este caso igual, no intentes empatizar por el otro, inténtalo por ti, para tener paz mental.

Lo que suelo hacer yo para no amargarme con esta gente es sonreír mucho. Cuanto más odiosos, más sonrío. Normalmente cuando alguien te da una mala contestación o te trata mal espera que haya tensión, que no le digas nada si os cruzáis… yo sonrío de oreja a oreja diciendo buenos días todas las veces como si tuviéramos una relación de cordialidad idílica. Y si me toca decirle algo por trabajo, voy con toda mi simpatía. Generalmente eso les desarma y desisten de tratarte mal, aunque hay casos recalcitrantes en los que al final no te queda otra que hacer como si fueran invisibles.

Con la gente liante y criticona si que no suelo tener problemas tampoco porque si la primera vez que intentan criticar les digo que esas cosas me ponen incómoda normalmente no vuelven, así que nunca me veo implicada.

He pasado por muchos trabajos y sólo ha habido dos veces en que algún compañero me ha amargado lo bastante como para ir casi llorando al trabajo. Una fue con 18, y fue un tío. Y la otra fue una mujer que la tomó contra mí hace unos pocos años. Así que 50%

El 90% de las veces que alguien es borde o cabrón con nosotros no es por nosotros, es por movidas suyas. Es mejor no tomárselo de manera personal, aunque hay veces que cuesta mucho. Como dice la prima a la que cito, nunca se sabe qué hay detrás

 

[M.Cara]

Menos.

Las mujeres en el puesto de trabajo pueden ser mucho más insidiosas y rebuscadas y envidiosas, y más liantas también.

Soy mujer, persona formal, competente y cero problemática. Pues me las he tenido que ver con arpías de una maldad e hijoputism. de impresión. Malas hasta la naúsea.

Porque para un hombre no eres un problema o una amenaza.

Las puñaladas que se dan entre ellos también son importantes y a veces suponen un problema para la estructura de la empresa, si se te pira el CIO o el CTO y tienes X potenciales sucesores (por ejemplo, directores de diversos departamentos técnicos) los no elegidos te pueden generar un nivel de oposición interna en sus equipos importante. Si entre 4 heads de un departamento se asciende a director a uno, conseguir que los otros tres se sigan llevando bien no es fácil... Un nivel de ego además alucinante.