La denuncia no sería pública de buenas a primeras, sino dentro del staff por orden jerárquico. Al superior inmediato, que si no lo puede resolver eleva el asunto a su propio superior, y así... hasta quien tenga facultades para tomar una determinación. Quizá en ese momento los afectados quedaron conformes (los habrán trasladado o indemnizado) y la cosa quedó ahí. Como ante una situación de abuso en el ámbito laboral, generalmente se trata primero a nivel de Recursos Humanos de la empresa en lugar de salir a denunciar por otros medios.
Sí, pero se sabía por rumores. En este caso hasta se citan párrafos del mail de Jason Knauf que habla de intimidacion, comportamiento inaceptable, informe tras informe de testigos de ese comportamiento. Esto no había salido a la luz antes y ya no se trata de rumores... El Times debe estar muy seguro para nombrar a Knauf y a quienes se envió el mail (Simon Case -secretario de William- que a su vez lo remitió a Samantha Carruthers -jefa de Recursos Humanos en CH).
También se dice (y esto puede ser rumor... ) que existe un audio de un episodio de maltrato verbal y un video de otro.
