Sentimiento de tristeza, primer trabajo. Tema serio.

Yo suelo empezar los trabajos muy contenta y luego me voy desilusionando 😅

Eres muy joven ya irás viendo con la experiencia que es lo que te gusta más y lo que te gusta menos. Hay tareas de mi trabajo que me encantan y otras que no tanto, es cuestión de conocerse a uno mismo. Nada te va a gustar al 100%.
 
Chic@s sabéis si en el periodo de prueba, tengo que dar preaviso? porque me voy a largar de aquí.
Todos los aspectos son malos, me están cambiando el horario según les viene en gana, los compañeros no me ayudan, el ambiente es malo, me han intentado colar que haga cursos en mis dias de DESCANSO teniéndome que desplazar alli...son más cosas que he encontrado estos dias y tampoco es cuestión de testamento, si quereis os cuento, pero tengo que dar el preaviso en mi periodo de prueba? tengo 2 meses de prueba, es cierto que atrás me pone preaviso de 15 días, pero no me especifica nada y según el estatuto de los trabajadores, en el periodo de prueba no tengo que dar preaviso de 15 días ni nada, no?
 
Chic@s sabéis si en el periodo de prueba, tengo que dar preaviso? porque me voy a largar de aquí.
Todos los aspectos son malos, me están cambiando el horario según les viene en gana, los compañeros no me ayudan, el ambiente es malo, me han intentado colar que haga cursos en mis dias de DESCANSO teniéndome que desplazar alli...son más cosas que he encontrado estos dias y tampoco es cuestión de testamento, si quereis os cuento, pero tengo que dar el preaviso en mi periodo de prueba? tengo 2 meses de prueba, es cierto que atrás me pone preaviso de 15 días, pero no me especifica nada y según el estatuto de los trabajadores, en el periodo de prueba no tengo que dar preaviso de 15 días ni nada, no?
si estás de prueba no tienes por que dar preaviso de 15 días igual que ellos también te pueden despedir del mismo modo.
leyendo comentarios anteriores también te digo que eres muy joven y si tu situación personal te lo permite, no te agobies si este no es el trabajo de tu vida, busca, prueba, gana experiencia, no siempre conseguimos estabilidad a la primera, ni a la segunda, la vida es esta, prueba error y vuelta a empezar.
saludos
 
si estás de prueba no tienes por que dar preaviso de 15 días igual que ellos también te pueden despedir del mismo modo.
leyendo comentarios anteriores también te digo que eres muy joven y si tu situación personal te lo permite, no te agobies si este no es el trabajo de tu vida, busca, prueba, gana experiencia, no siempre conseguimos estabilidad a la primera, ni a la segunda, la vida es esta, prueba error y vuelta a empezar.
saludos
Gracias, y entonces por qué atrás en el contrato me pone ''el/la trabajador se compromete a notificar con antelación previa de 15 días el cese voluntario del puesto de trabajo...'' ??? en ninguna parte, dentro de esa clausula (creo que se dice así) me especifica y/o añade que también incluya al periodo de prueba, luego también me pone que el incumplimiento por mi parte supondrá compensar a la empresa una cuantía equivalente a los salarios del período incumplido, es decir, que me quitan 15 días de sueldo o como?...
 
Gracias, y entonces por qué atrás en el contrato me pone ''el/la trabajador se compromete a notificar con antelación previa de 15 días el cese voluntario del puesto de trabajo...'' ??? en ninguna parte, dentro de esa clausula (creo que se dice así) me especifica y/o añade que también incluya al periodo de prueba, luego también me pone que el incumplimiento por mi parte supondrá compensar a la empresa una cuantía equivalente a los salarios del período incumplido, es decir, que me quitan 15 días de sueldo o como?...

Prima no es obligatorio el preaviso en periodo de prueba a menos que el contrato especifique dicha obligación!!

Avisa de que X día ya no vienes y ya. Tendrás que ir de todos modos a firmar el finiquito así que no estaría de más que por cortesía les dieras aunque sea una semana.

Como consejo para futuros trabajos: al principio es normal sentirte un poco fuera de lugar, siempre hay que darse un par de semanas para adaptarse.

Mucha suerte!!!
 
Gracias, y entonces por qué atrás en el contrato me pone ''el/la trabajador se compromete a notificar con antelación previa de 15 días el cese voluntario del puesto de trabajo...'' ??? en ninguna parte, dentro de esa clausula (creo que se dice así) me especifica y/o añade que también incluya al periodo de prueba, luego también me pone que el incumplimiento por mi parte supondrá compensar a la empresa una cuantía equivalente a los salarios del período incumplido, es decir, que me quitan 15 días de sueldo o como?...
No es válida para periodos de prueba, aunque lo pongan en su contrato; cobrarás por los días trabajados nada más, y ellos no pueden obligarte a quedar más días para cumplir
 

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