La remuneración ya se la proporcionaría el consejo de ministros?....es que no puede oler peorHay un informe de transparencia de la UCM respecto al tema. Copio lo más importante
En resumen, le hicieron una cátedra a medida, y sorpresa, ella era la más indicada. Tb dicen q no estaba remunerado lo de directora de la Cátedra.
"... como directora de la Cátedra extraordinaria para la Transformación Social Competitiva, se trata, por un lado, de su formación en el impacto social y la transformación social competitiva, que es el objeto de estudios y actividades de esta Catedra extraordinaria, y, por otro, de su acreditada experiencia profesional y en coordinación de formación en Master propios y en estudios de formación permanente en materias vinculadas con el mismo objeto. ...
No obstante, el Rector, excepcionalmente y por causas justificadas, podrá designar como Director/a de la Cátedra a alguien sin vinculación laboral con la Universidad (incluyendo PDI en Comisión de Servicios, en excedencia, Eméritos objeto PAS en excedencia). Los motivos que sustentan esta decisión se basan en la trayectoria de D. ª M. ª Begoña Gómez Fernández que coincide plenamente con el tema de la Cátedra extraordinaria. En efecto, la Sra. Gómez Fernández inicio su colaboración con esta Universidad como codirectora de estudios de Formación continua de Técnico de Fundraising durante los cursos 2012/13 y 2013/14. ..."
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