sobre lo que cobren por evento o contenido las influencers ni idea y no se puede comparar unas vacaciones largas con un embarazo que ha sido por lo que yo he escrito, es que que estas cosas se normalicen lo de grabar 40 videos porque vas a tener un hijo y se aplauda no me parece normal. No sé si esa persona edita y monta todo pero si es así son una barbaridad de cosas.
También es que he tenido conversaciones fuera con mujeres con este tema que tela, hablaban de que en una empresa las dos mujeres que trabajaban se quedaron embarazadas a la vez y pues tuvieron la baja y había mujeres (mis compañeras) que lo criticaban diciendo es que encima se quedan las dos a la vez (era una empresa pequeña la de las embarazadas con un jefe hombre creo). Joder es que yo flipaba y pienso ¿Ahora hay que pedir turno con tus compañeras de trabajo para ponerte a buscar un bebé? Y propias mujeres diciendo esto.
Una youtuber que se queda embarazada y no graba decenas de videos para cuando se esté encargando del bebé es entonces una vaga? Hablo a grandes rasgos como se ha hecho. No me parece justo para las mujeres
Bueno, posiblemente tus amigas las criticaban porque por lo general la política de la empresa es ahorrar lo máximo posible, así que como mucho contrataron a una ayudante y el grueso del trabajo de las compañeras que estaban de baja por embarazo recayó posiblemente en tus dos amigas, además de tener que sacarse de encima su trabajo habitual. Hablo por un caso parecido que conocí, muchos jefes piensas que si llevas bien tu trabajo puedes llevar MÁS y seguir haciéndolo bien, hay que arrimar el codo por la empresa porque hay conpañeros que están de baja, perl es que además de que no te recompensan económicamente el sobreesfuerzo parece que te estén haciendo el favor de tu vida "porque trabajas muy bien y manejas grandes cargas de trabajo". Yo lo siento, pero donde estaba currando cayeron 2 compañeros de baja por ansiedad y me cagué en todo, porque el trabajo se repartió entre el resto del departamento....