Embarazo y Maternidad: dudas y experiencias

Qué flipante es, quizá es casualidad pero cuando lleva sin dar patadas un rato, me acaricio la tripa y le digo: venga, da una patadita a mamá para saber que estás bien. Y zast! Patada. 🥲😊😍 estoy de 22+1
 
Entonces lo de la baja, si estás de baja por la SS, la mutua te llama para seguimiento?
Yo trabajo en una escuela como apoyo educativo con alumnos con necesidades especiales. Estoy aguantando todo lo que puedo porque relativamente estoy bien aunque ya empieza el cansancio en piernas, mucha tripa que pesa y se me pone dura(uso el ascensor privado desde hace una semana), llevo 10 días con catarro (mocos muy verdes, tos, flemas), a veces insomnio, tengo que conducir 32km (64 ida y vuelta), etc. La cuestion es que julio y agosto son vacaciones por lo que no sé si de cogerme la baja ahora me mantendrían de baja hasta septiembre que nace bollito. Porque en ese caso luego se me acumularían 45 días extra para poder estar con él.
A alguién le ha pasado estar de baja en sus vacaciones?
 
Entonces lo de la baja, si estás de baja por la SS, la mutua te llama para seguimiento?
Yo trabajo en una escuela como apoyo educativo con alumnos con necesidades especiales. Estoy aguantando todo lo que puedo porque relativamente estoy bien aunque ya empieza el cansancio en piernas, mucha tripa que pesa y se me pone dura(uso el ascensor privado desde hace una semana), llevo 10 días con catarro (mocos muy verdes, tos, flemas), a veces insomnio, tengo que conducir 32km (64 ida y vuelta), etc. La cuestion es que julio y agosto son vacaciones por lo que no sé si de cogerme la baja ahora me mantendrían de baja hasta septiembre que nace bollito. Porque en ese caso luego se me acumularían 45 días extra para poder estar con él.
A alguién le ha pasado estar de baja en sus vacaciones?
Prima si, es un procedimiento normal que la mutua te llame cuando estás de baja, sea por el motivo que sea, en mi caso, mi mutua te llama y te pregunta qué te pasa y te manda a un control medico presencial, ahí tu puedes llevar documentación de tu dolencia si tienes y quieres llevarla, lo aconsejable según mi experiencia, llevarla, porque ellos no tienen acceso a nada de la ss y al final van a valorar según lo que vean y con informes te cubres, porque la mutua puede hacer propuestas de alta a inspección médicaz en mi caso por ejemplo con la primera visita me dijeron que no me volvian a llamar más, que les mandase el informe del especialista y punto, se de otro caso que si ha mandado a revisión de segundas si sigue de baja, pero es un procedimiento normal porque al final la que paga es la mutua, por lo lo que tengo escuchado las mutuas no se la juegan con las embarazadas, si tu no te ves en condiciones de trabajar y consideras qué lo mejor para tu salud es la baja adelante, primero tu, consulta cuando te la da la mutua por riesgo de embarazo y si no te va bien esa fecha porque no ves que aguantes baja medica, comprueba si cobras el 100 % en tu convenio. Cualquier duda dinos, un abrazo
 
Entonces lo de la baja, si estás de baja por la SS, la mutua te llama para seguimiento?
Yo trabajo en una escuela como apoyo educativo con alumnos con necesidades especiales. Estoy aguantando todo lo que puedo porque relativamente estoy bien aunque ya empieza el cansancio en piernas, mucha tripa que pesa y se me pone dura(uso el ascensor privado desde hace una semana), llevo 10 días con catarro (mocos muy verdes, tos, flemas), a veces insomnio, tengo que conducir 32km (64 ida y vuelta), etc. La cuestion es que julio y agosto son vacaciones por lo que no sé si de cogerme la baja ahora me mantendrían de baja hasta septiembre que nace bollito. Porque en ese caso luego se me acumularían 45 días extra para poder estar con él.
A alguién le ha pasado estar de baja en sus vacaciones?
Pri si no recuerdo mal @Primadelnorte era profe (@Primadelnorte corrigeme si me equivoco) y estaba en la misma situación, no se como quedó su caso)
 
Hola primas. El viernes que viene me hacen inducción al parto. Hago 40 semanas y tengo diabetes gestacional. Os importaría darme opiniones o experiencias?
Mi primer parto con inducción, en pandemia, ingresé por la mañana y las matronas me decían que iba para largo que seguramente nacería al día siguiente y que paciencia. Yo tan tranquila y empecé con contracciones muy seguidas y me quitaron la medicación vaginal de la inducción .

Total que pase de 4 cm de dilatación a 10 muy rápido y no pude pedir epidural porque no dió tiempo aun así 1h de expulsivo y listo.

Dicen que los partos por inducción que sin más lentos y dolorosos pero mi experiencia no fue así, a pesar de todo cada parto es un mundo. Recomendación, ir tranquila sin expectativas e ir viendo cómo evoluciona.
Entonces lo de la baja, si estás de baja por la SS, la mutua te llama para seguimiento?
Yo trabajo en una escuela como apoyo educativo con alumnos con necesidades especiales. Estoy aguantando todo lo que puedo porque relativamente estoy bien aunque ya empieza el cansancio en piernas, mucha tripa que pesa y se me pone dura(uso el ascensor privado desde hace una semana), llevo 10 días con catarro (mocos muy verdes, tos, flemas), a veces insomnio, tengo que conducir 32km (64 ida y vuelta), etc. La cuestion es que julio y agosto son vacaciones por lo que no sé si de cogerme la baja ahora me mantendrían de baja hasta septiembre que nace bollito. Porque en ese caso luego se me acumularían 45 días extra para poder estar con él.
A alguién le ha pasado estar de baja en sus vacaciones?
Como en algún comentario de arriba te han dicho es normal que la mutua te cite lo normal es que cuando lea sigas que estás embarazada no te molesten más porque ya ven que hasta el parto no mejora jeje
Respecto a vacaciones lo normal es que te las guarden y creo que sí son del año anterior es obligatorio cogerlas después de la baja maternal. Yo en mi anterior baja maternal se me juntaron las vacaciones del año anterior que no disfruté (creo que me quedaban no sé si 10 o 15 días por pedir) y las de ese año, al final la chica de personal me lo cálculo todo y me dijo empezarías en tal fecha.

Edito que claro yo no soy profesora y no sé si en vuestro convenio tendréis algo diferente.
 
Entonces lo de la baja, si estás de baja por la SS, la mutua te llama para seguimiento?
Yo trabajo en una escuela como apoyo educativo con alumnos con necesidades especiales. Estoy aguantando todo lo que puedo porque relativamente estoy bien aunque ya empieza el cansancio en piernas, mucha tripa que pesa y se me pone dura(uso el ascensor privado desde hace una semana), llevo 10 días con catarro (mocos muy verdes, tos, flemas), a veces insomnio, tengo que conducir 32km (64 ida y vuelta), etc. La cuestion es que julio y agosto son vacaciones por lo que no sé si de cogerme la baja ahora me mantendrían de baja hasta septiembre que nace bollito. Porque en ese caso luego se me acumularían 45 días extra para poder estar con él.
A alguién le ha pasado estar de baja en sus vacaciones?
Si eres profe y estás de baja Julio y agosto luego puedes recuperar el mes de vacaciones, pero te hablo de trabajar en la pública siendo funcionaria. Siendo interina creo que te pagan el mes extra por no haberlas disfrutado.
 

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